La Fondation PROFA cherche pour son service de Conseil en périnatalité son ou sa futur∙e
Sage-femme conseiller·ère responsable à 50%
PROFA est une fondation reconnue d’utilité publique par l’Etat de Vaud. Nos espaces de parole couvrent le canton et de nombreux·ses spécialistes mettent leurs expériences et connaissances à la disposition de la population.
Le Conseil en périnatalité est une mesure de promotion de la santé et prévention primaire destinée à tous les futurs parents qui traite du bien être bio-psycho-social. Ce service propose information, accompagnement et orientation aux femmes enceintes, futurs parents et parents. Le Conseil en périnatalité est intégré au programme cantonal de promotion de la santé et prévention primaire enfants (0-4 ans) – parents, financé par la Direction générale de la santé (DGS).
| Service | Conseil en périnatalité |
| Date de publication | 16.05.2023 |
| Délai de postulation | 10.06.2023 |
| Date d’entrée | 1er octobre 2023 |
| Type de contrat | CDI |
| Lieu de travail | Renens |
| Taux d’activité | 50% (avec possibilité d’augmenter avec un taux de sage-femme conseillère) |
Votre mission
Sous la supervision de la Cheffe de service :
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- Encadrer et coacher l’équipe des Sages-femmes conseillères dans le domaine spécifique de la périnatalité et de la prévention précoce.
- Accueillir et former les nouveau∙elle∙s collaborateur∙rice∙s.
- Animer et encadrer les colloques métier.
- Avec sa collègue Assistante sociale responsable, animer les intervisions et les formations internes.
- Conceptualiser la pratique de la fonction SFC en périnatalité et son évolution.
- Intervenir dans des formations externes pour des professionnel·le·s du domaine.
- Participer à la définition de objectifs stratégiques du service et les mettre en œuvre.
- Gérer et développer les projets du service, en collaboration avec l’équipe.
- Représenter la fonction de SFC dans des groupes de travail interne ou externe
Formations et compétences requises
- Diplôme de sage-femme (HES, avec 5 ans minimum d’expérience professionnelle, complété par une autre formation (CAS, DAS, Master de clinicienne, etc.).
- Expérience dans un service du domaine de la santé, médico-psycho-social et/ou de la prévention.
- Compétence en entretien dans le domaine périnatalité, petite enfance, parentalité, maternité/paternité et co-parentalité.
- Formation en gestion d’équipe, de cadre, de pratique de direction d’équipe ou exigence à suivre une formation en management d’équipe.
- Connaissance des besoins psycho-sociaux lié à la grossesse et aux couples attendant un enfant.
- Compétences et connaissances de la prévention en périnatalité (dépressions, violences dans le couple, vécus d’accouchement, maltraitance, etc.) et des situations en contexte de migration.
- Bonne connaissance et expérience de la collaboration avec le du réseau médico-psycho-social du Canton de Vaud.
Nous vous proposons
- Une activité exigeante et enrichissante dans un environnement en constante évolution et dans un cadre de travail interdisciplinaire au sein d’une Fondation reconnue d’utilité publique.
- Des conditions de travail selon la Convention collective de travail du secteur sanitaire parapublic vaudois (CCT-SAN).
Personne de contact
Pour des renseignements complémentaires, vous pouvez contacter : Madame Nadia Pasquier, cheffe de service, nadia.pasquier@profa.ch
Vous souhaitez soumettre votre candidature?
Envoyez votre dossier de candidature complet (lettre de motivation, CV, diplômes et certificats de travail) avec la mention SFCR50, à candidature (at) profa (point) ch, jusqu’au 10 juin 2023.